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向董事会提出建议,一般什么时候比较恰当?

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发表于 2005-3-25 13:55:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
在俱乐部信心里,我们可以向董事会提出多个建议,有哪位可以说说它们具体有什么效果吗?
还有,一般什么时候提出这些建议比较恰当?一般说是赛季结束,那是指结束了,得到最终名次了,还是说最后几轮就可以提了饿?

[ Last edited by iwinyouwin on 2005-3-25 at 02:25 PM ]
 楼主| 发表于 2005-3-25 14:24:49 | 显示全部楼层
大家给个意见吧,知道的说一下,谢谢
发表于 2005-3-25 14:31:38 | 显示全部楼层
提建议的作用,那些建议名称已经很明确了,该干什么就是干什么


不过一般来说,教练说话没分量
发表于 2005-3-25 14:32:12 | 显示全部楼层
基本什么时候都不恰当
发表于 2005-3-25 15:14:41 | 显示全部楼层
你打小球队,比如英丁一类的,带到超级后说话董事会还会考虑考虑
发表于 2005-3-25 15:15:00 | 显示全部楼层
可能性不大
发表于 2005-3-25 15:17:29 | 显示全部楼层
在你带队成绩不错时,主席老是发表意见如何如何高兴之类的,这时去建议,成功性较大,至于要增加转会费、增加薪金空间,难度较大
发表于 2005-3-25 15:22:49 | 显示全部楼层
我玩到现在2个赛季了还没提过要求呢
买人都是靠倒卖人口
工资上限我是靠清除预备队和青年队的垃圾提高的
发表于 2005-3-25 16:09:57 | 显示全部楼层
该给就会给
自己提未必有用
发表于 2005-3-25 18:25:01 | 显示全部楼层
球队有了长足的进步
球队有了大量的闲散资金
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