Originally posted by michael_slx at 2004-4-20 08:16 PM:
大家一定会感觉到自己的经理的能力老是上不去，就拿我来说：从03年一直到08年都在切尔西，每年都是联赛，冠军杯，足总杯的冠军！！而其他如：慈善盾杯，超级杯，丰田杯，等都是常客，打了五年多的时间，经理能力值 ...
不好意思, 基本上全部反对, 呵呵. :idea:
1. 当教练不是一朝一夕的事情, 要有一个积累的过程.
2. 低水平的球队必须在高级联赛待了一段时间, 并且确实(连续)有不错成绩的时候, 评估才会慢慢升高. 凯泽斯劳滕不能因为拿了一次德甲冠军, 人人就趋之若鹜吧...
3. 有点同意. 至少董事会应该更"聪明"一点.
4. 难说, 见过意大利队请外籍教练D?
5. 成为了主席之后, 能干什么? 不是每个球队主席的影响力都很大的, 而且一般来说董事会的人不参加球队的日常管理的吧. 所以这个游戏叫"冠军足球经理"
6. 经理的能力表差不多了, 最多自己的能力表再全面一下吧. 从转会费中"抽头"好象是经纪人的事吧, 经理通过转会收钱合法么:?:
总的来说, CM系列, 我认为是不需要让玩家有"自己的钱"的. 关键是拿了钱没用, 难道哪天俱乐部没钱买人, 还得你自讨腰包, 不现实吧, 呵呵. :D 而且, 你不会认为你真的是不吃不喝, 把你的薪水都存起来吧.
CM系列关键要提升的还不是这里, 而是比赛的模拟和玩家与球员尤其是媒体之间的互动, 各位以为呢? |
发表于 2004-4-22 13:40:03
显身卡