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有关用人的问题?

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发表于 2004-3-6 14:33:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在使用CM SCOUT的时候会发现有很多潜力数值高的人,但是买来却数值不涨;而有些数值不高的人SCOUT RATE却很高。请交各位买人到底是看潜力还是SCOUT RATE?
谢谢!:lol:
发表于 2004-3-6 15:45:36 | 显示全部楼层
看综合素质
个人感觉潜力和scout rate都不是最重要的
寻找关键数值,包括潜藏数值高的人才最重要
发表于 2004-3-7 07:45:55 | 显示全部楼层
潜力高还要你有法子把他给练出来啊,好的训练,多点比塞才行,3年一场不上神童都会变傻子啊
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