不过一般不用FMM和SCOUT的 所以帮助不大 不过确实是好技术帖
喷的是没人看就不发全的态度
研究贴还是不错地 这是渡假卖人法后的又一大发现 谢谢大家捧场了,只是把自己知道的说出里而已,憋着难受,也许是中国人的通病吧0=049[ 本帖最后由 galastri 于 2009-1-4 04:55 PM 编辑 ] 楼主又更新了,看了之后觉得楼主的CA又提升了……想法很好,耐心很好,愿意和大家分享这一点更加好,希望楼主多多发布这种条理清晰科学性强的原创文章,让大家看到思想的闪光 原帖由 park 于 2008-7-5 10:03 发表 http://fmfans.cpgl.net/images/common/back.gif
楼主又更新了,看了之后觉得楼主的CA又提升了……想法很好,耐心很好,愿意和大家分享这一点更加好,希望楼主多多发布这种条理清晰科学性强的原创文章,让大家看到思想的闪光
谢谢大大那么捧我场 额,一般不太用FMM,签来的是不是天才还得看RP,不过还是支持LZ 原帖由 congyiyang 于 2008-7-4 05:32 PM 发表 http://fmfans.cpgl.net/images/common/back.gif
我一般就反复签,总会来的,来了以后上不了场,就反复提出新合同,就好了。。。
玩英超,不觉得劳工证有什么障碍,也不用租到比利时。。。
真的吗 0=042 ? 07的时候只知道和CA/PA有关系
没考虑过声望..
好帖,又看了一遍。发现这里是不是有个错误?
“其他联赛也试验过,比如中超,买18岁的王大雷,但是CA要求直接是160,放弃又联想到MU的小安是通过“特殊天才”加盟的,CA固定145,
通过试验,英超的声望几乎不能抵消CA,但是CA要求很低
17,CA=86
18,CA=112
19,CA=138
20,CA=160”
最后一个“英超”,是否应该是“中超”